|
|
按照市委办公厅、市政府办公厅印发的《重庆市深化职称制度改革的实施意见》精神,为深化高等学校教师职称制度改革,市人力社保局和市教委共同研究起草了《关于深化高等学校教师职称制度改革的实施意见(征求意见稿)》。现向社会公开征求意见。
# t/ O' t) K8 o) h
7 P ^* a$ x8 i: F& L& s; K& ^
! l+ }9 a& J2 N《实施意见(征求意见稿)》在人社部、教育部《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》基础上,结合我市教育事业发展实际,按照目标导向和问题导向原则。坚持“公平公正、分类管理、激励创新、服务发展、择优晋升”。主要内容为“一导向、二首要、三综合、四立交、五促进”。
# e$ o# c+ {1 Z: Z" E' N5 W J) _' B4 |
( O, T- n v1 O( P“一导向”是,坚持“教师爱岗敬业、教师队伍健康发展、学校事业持续进步”的目标导向;( L! k; ]- p: C' f9 Z8 ^! I' Q3 l! L' I
- e* g4 A2 X+ W r' {" z“二首要”是,把“思想政治素质”和“师德师风表现”作为职称晋升的两个首要条件,实行失范行为“一票否决”;
. R3 F, @9 O4 C. Q- Z
! L8 v5 f& \- q“三综合”是,实行“思想政治素质”和“师德师风表现”前提下的以学术能力、学术水平、学术贡献三方面为主要内容的综合性评价;
' d0 a! ^( ^" M4 Z; c5 v7 b
3 S( Y8 o: d, i3 R“四立交”是,在职称评审中坚决克服“唯论文、唯‘帽子’、唯学历、唯奖项、唯项目”评价倾向,构建多种评价渠道、多种评价方式、多种评价维度、多种评价要素的职称申报评审“四维立交桥”; S( f( z0 U7 |
( E" z3 w6 o0 g; g2 p
“五促进”是,希望新制订的职称制度改革实施意见能够促进 “立德树人”根本任务落实,促进教师队伍建设作为教育基础工作落实,促进“回归本分”的岗位自觉性形成,促进教育教学体系内涵建设工作实施,促进高校人才培养能力水平提升。
. |) t. \) W1 F& T& ^: X2 ?+ `, v9 v7 O; r
2 H3 D0 }! C3 |3 D
公众可以通过扫码查看征求意见稿并按通知途径和方式提出意见。
M( u+ N3 u9 Q/ j3 Q) l+ h9 Z) T/ D) ^- ^1 ~7 [( r
; u4 R% ]5 h r0 u. q4 H) i: n意见反馈截止时间为2021年9月24日) c% \9 v- A* d
$ G! Q% ~4 z/ F+ w3 d来源:重庆人社公众号
! y/ e+ f" @( h' c7 J, I+ K" x |
|