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( \( B( ~8 D( `0 P. j% D' z# f! l https://pic.app.cktcw.cn/low542/20220224090114front2_1_52414_lqMS9InNylSftButB96MLo90mvAI.mp4?19?47 《2022年全市安全生产与自然灾害防治工作要点》近日出炉。以“控大事故、防大灾害”为目标,我市共制定了21项重点任务,推广落实“企业一线岗位员工安全责任制”,是其中重要一项。目前,“一线岗位责任制”已在全市378家企业启动试点。在试点单位,员工把安全操作要领,改编成通俗易懂的“顺口溜”,人人熟记。车间的每个工位,一线岗位责任都进行了张榜公示。 重庆万达薄板有限公司生产部部长助理刘喜林说:“比如焊接这个岗位,它的岗位职责就是要核对每一个钢卷的规格,确保焊接时没有差错;操作风险就是要避免激光损伤眼睛,谨防机械伤害。我们通过一线岗位职责的落实,来确保整个车间的安全生产。” 华晨鑫源重庆汽车有限公司总装车间燃油加注工徐春认为,通过一线岗位责任制的落实,她更加清楚了燃油加注岗位的职责和岗位风险,特别是如何正确有效地处理突发的安全事故。 90%以上的安全生产事故发生在一线,推行落实“一线岗位责任制”,就是让企业员工知风险、明职责、会操作、能应急。 市应急管理局政治部主任邹瑜透露,今年6月,全市所有的高危行业企业要完成“一线岗位责任制”试点。在今年9月,除了高危行业要完成试点之外,规上工业、线上商贸以及具有资质的建筑施工企业也要完成试点。在今年年底,这项工作将在全市全面推开。
来源:第一眼=重庆广电
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